| Автор |
Дата |
Выплаты при расторжении трудового договора |
| Pages:
1
|
|
01.6.2010 11:04 |
Какие выплаты производятся работнику при расторжении трудового договора в связи с сокращением штатов в учреждении? |
|
15.6.2010 11:59 |
Знаю, что точно выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка. |
|
18.6.2010 19:38 |
Все зависит от вашего руководителя, помимо зарплаты, если не были в отпуске ещё и отпускные. |
|
28.6.2010 11:35 |
Так же за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше 2 месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). |
|
29.6.2010 05:03 |
А вообще, когда тебя сокращают это хуже всего. Ты к этому не готов ни морально, ни материально. Оказываешься словно выброшенная рыба не суше. |
|
20.7.2010 10:57 |
А что делать? И такие дни приходят? Но время лечит, главное, чтобы после всего этого депрессия не появилась. Нужно вовремя взять себя в руки, собраться и устраивать свою жизнь. |
|
10.9.2010 07:02 |
Не надо паники. Сократить могут только с выплатой 2-х месячного заработка вперед, идете тут же на биржу. встаете на учет и получаете пособие, а в это время ищите работу, материально практически ничего не теряете. |
|
13.9.2010 11:58 |
А вообще, должны уведомлять вас о сокращении, хотя бы за месяц, чтобы вы подготовились к этому моменту... |
|
26.9.2010 05:57 |
За 2 месяца, это точно по кодексу, и еще два месяца за вами сохраняется зарплата и потом, если вы встанете на бирже на учет, вам будут выплачивать пособие и искать работу и могут даже на курсы отправить на бесплатные. |
|
26.9.2010 16:02 |
Только курсы эти порой ничего не дают))) |
| Pages:
1
|
