"Forev.Ru" - работа, поиск работы, вакансии и "Forev.Ru" - работа, поиск работы, вакансии и резюме Работа не волк "Forev.Ru" - работа, поиск работы, вакансии и "Forev.Ru" - работа, поиск работы, вакансии и
 

Соискателям

стратегия поиска работы
куда пойти
правила составления резюме
 
виды резюме
как составить победное резюме
собеседование – правила игры
деньги или дело всей вашей жизни
фрилансер, фриланс – взгляд со всех сторон
 
как сюда попасть
чем заняться
положительные и отрицательные стороны фриланса
юридические аспекты фриланса
фриланс и образ жизни
история фриланса
сколько зарабатывает фрилансер
как оценить себя – дискуссии о зарплате
подводные камни в поисках работы
офис менеджер – как не стать простым органайзером
ИП - индивидуальный предприниматель
кадровые агентства
как получить больше
социальные гарантии

Подбираем хороший персонал

собеседование – быстро ориентируемся
как определить, кто вам не подходит
фрилансеры – выход или негодный работник
как правильно уволить
рекрутмент
кадровый менеджмент

Реклама

 

Главная / форум / Закон о труде / Законный отпуск

Логин: Пароль:
Зарегистрироваться | Вспомнить пароль | Правила форума

Автор Дата Законный отпуск
Pages:   1    2    » 
ganc 14.1.2009 17:01 Привет, скажите пожалуйста, в какое время года мне должен быть предоставлен отпуск, могу ли я потребовать, чтобы мне отпуск был предоставлен летом? Работаю уже в течение 4 лет. Спасибо.
15.2.2009 22:21 Конечно можете. Должен быть составлен график отпусков. А что, вам отказывают в этом?
31.3.2009 00:36 График отпусков обычно утверждается работодателем, но кое-что сделать можно, например написать заявление с просьбой о переносе отпуска, правда причина должна быть весомая!
02.4.2009 10:39 Подобные заявления обычно оставляют без внимания, работодателю все равно, что у тебя уже 4 года отпуск выпадает на зимние месяцы, он составил график и все тут. Я тоже хотел сына отправить в первый класс как положено, но мне отказали!
04.4.2009 18:46 Конечно, все зависит от работадателя. По уму везде составляют график, в котором вы указываете желаемый месяц отдыха. И этот график утверждается..а там уже по обстоятельствам, но опять таки все зависит от порядочности вашего шефа.
06.4.2009 18:55 графики не везде создаются по уму, вот вам уже два тому подтверждения, просто действительно обидно, а как дело доходит до отпуска, то всегда зимой, нужно как-то учитывать потребности и других людей тоже!
08.4.2009 10:41 А как же коллектив, с которым можно договориться. Думаю дело не только в работадателе, если конечно вы ему не насолили лично и нет аврала в этот период.
27.4.2009 13:36 Если Вы договоритесь с коллетивом и составите график отпусков - то начальство будет не против!
07.10.2009 19:51 Вот то то и оно, что очень многое зависит не только от работадателя, но и от оперативности сотрудников тоже. Так что создавайте список отпусков и на стол к работадателю...
15.10.2009 09:01 С другой стороны, если незапланированный отпуск попросит женщина и у нее есть маленькие дети, ей просто обязаны его предоставить. Не важно в какой период времени.
10.11.2009 09:52 Викуля - даже при наличии маленьких детей все равно это женщине не дадут незапланированный отпуск. Работадатель освобождает сотрудника от работы при наличии справки о сильной болезни или же в свой законный отпуск 1 раз в году
Pages:   1    2    » 

Чтобы участвовать в обсуждении тем форума Вы должны авторизоваться!

Последние темы на форуме

Перейти на форум
Интересная работа не выходя из дома »
Отличный ресурс для заработка в удаленном... »
Набор помощников »
Для программиста »
QA тестировщик, дистанционно! »
Требуются сотрудники. Возможна удаленная... »
robota na domu 1000 doll »
Требуется помощник начинающий фрилансер »
Требуется помощник начинающий фрилансер »
 

Новости

Все новости
22.10.08

Газета "Труд" выяснила, какие десять профессий окажутся невостребованными в»»

22.10.08

"Наличие высшего образования всё чаще становится обязательным условием при»»

22.10.08

Старшеклассники продемонстрируют знание рабочих профессий 23 октября в доме детского»»

Рейтинг@Mail.ru
Интернет-статистика Rambler's Top100
 

© Forev.ru - работа, поиск и подбор персонала, вакансии и резюме, 2008 - 2011
© ARTinForm.ru - продвижение сайтов
© NetFlex.ru - cms системы
Внимание! Владельцы и создатели данного сайта не несут ответственность за использование ссылок и информации, представленных на этом сайте, добавленной пользователями сайта в свободной форме в виде сообщений на форуме, а так же комментариям к материалам, статьям, новостям.
Реклама: