| Автор |
Дата |
Законный отпуск |
| Pages:
1
2
»
|
| ganc |
14.1.2009 17:01 |
Привет, скажите пожалуйста, в какое время года мне должен быть предоставлен отпуск, могу ли я потребовать, чтобы мне отпуск был предоставлен летом? Работаю уже в течение 4 лет. Спасибо. |
|
15.2.2009 22:21 |
Конечно можете. Должен быть составлен график отпусков. А что, вам отказывают в этом? |
|
31.3.2009 00:36 |
График отпусков обычно утверждается работодателем, но кое-что сделать можно, например написать заявление с просьбой о переносе отпуска, правда причина должна быть весомая! |
|
02.4.2009 10:39 |
Подобные заявления обычно оставляют без внимания, работодателю все равно, что у тебя уже 4 года отпуск выпадает на зимние месяцы, он составил график и все тут. Я тоже хотел сына отправить в первый класс как положено, но мне отказали! |
|
04.4.2009 18:46 |
Конечно, все зависит от работадателя. По уму везде составляют график, в котором вы указываете желаемый месяц отдыха. И этот график утверждается..а там уже по обстоятельствам, но опять таки все зависит от порядочности вашего шефа. |
|
06.4.2009 18:55 |
графики не везде создаются по уму, вот вам уже два тому подтверждения, просто действительно обидно, а как дело доходит до отпуска, то всегда зимой, нужно как-то учитывать потребности и других людей тоже! |
|
08.4.2009 10:41 |
А как же коллектив, с которым можно договориться. Думаю дело не только в работадателе, если конечно вы ему не насолили лично и нет аврала в этот период. |
|
27.4.2009 13:36 |
Если Вы договоритесь с коллетивом и составите график отпусков - то начальство будет не против! |
|
07.10.2009 19:51 |
Вот то то и оно, что очень многое зависит не только от работадателя, но и от оперативности сотрудников тоже. Так что создавайте список отпусков и на стол к работадателю... |
|
15.10.2009 09:01 |
С другой стороны, если незапланированный отпуск попросит женщина и у нее есть маленькие дети, ей просто обязаны его предоставить. Не важно в какой период времени. |
|
10.11.2009 09:52 |
Викуля - даже при наличии маленьких детей все равно это женщине не дадут незапланированный отпуск. Работадатель освобождает сотрудника от работы при наличии справки о сильной болезни или же в свой законный отпуск 1 раз в году |
| Pages:
1
2
»
|
